Das Unternehmer-Mentoring von Inhaber zu Inhaber

Apotheke auf Autopilot ist das strukturierte Unternehmer-Mentoring zur unternehmerischen Weiterentwicklung inhabergeführter Apotheken – mit Online-Lerninhalten, begleitenden Live-Calls und dem BSU Apothekenunternehmer-Zertifikat.

Für wen ist dieses Mentoring geeignet?

Das Mentoring richtet sich an:

  • Apothekeninhaber in Deutschland
  • Apotheker, die konkret eine Selbstständigkeit planen
  • Apothekeninhaber, die ihre Strukturen langfristig stabil, wirtschaftlich tragfähig und zukunftsfähig aufstellen möchten

Nicht geeignet ist das Mentoring für:

  • Angestellte ohne konkrete Pläne einer Selbstständigkeit

  • Personen, die ausschließlich operative Fachinhalte erwarten
  • Teilnehmende ohne Bereitschaft zur eigenständigen Umsetzung

Ziel des Mentorings

Ziel des Mentorings ist es, dich dabei zu unterstützen, deine Apotheke unternehmerisch zu führen, klare Strukturen aufzubauen und das Tagesgeschäft so zu organisieren, dass es zunehmend unabhängig von deiner ständigen Anwesenheit funktioniert.

Der Fokus liegt auf:

unternehmerisches Denken und Entscheiden

wirtschaftliche Steuerung

Mitarbeitergewinnung und Führung

Marketing und Organisation

strategische Ausrichtung deiner Apotheke

Didaktisches Konzept

Das Mentoring ist als progressiver, aufeinander aufbauender Lernpfad konzipiert. Die Inhalte werden in thematisch gegliederten Modulen vermittelt und durch Lernerfolgskontrollen abgesichert.

Das Mentoring kombiniert:

  • asynchrone Online-Lerninhalte (Video- und Textlektionen)
  • regelmäßige Online-Live-Calls zur Einordnung und Reflexion
  • automatisierte Lernerfolgskontrollen in Form von Multiple-Choice-Prüfungen
  • begleitende Austausch- und Kommunikationsformate

Die Module werden chronologisch freigeschaltet und bauen didaktisch aufeinander auf.

Apothekerin am Laptop

Mentoring auf Augenhöhe –
von Inhaber zu Inhaber

Dieses Mentoring folgt einem unternehmerischen Ansatz von Inhaber zu Inhaber.

 Die vermittelten Inhalte, Beispiele und Entscheidungsmodelle basieren auf der praktischen Erfahrung inhabergeführter Apotheken und sind konsequent auf die Realität von Apothekeninhabern ausgerichtet.

Das Mentoring erfolgt innerhalb eines klar strukturierten Fernformats mit fest definierten Modulen, Lernzielen und Lernerfolgskontrollen.

 

Inhalte des Mentorings

Modul 1

Einführung, Struktur & Lernsystem

Du erhältst eine Orientierung über Aufbau, Ablauf und Arbeitsweise des Mentorings, richtest organisatorische und technische Voraussetzungen ein und schaffst eine verlässliche Grundlage für die strukturierte Umsetzung über die gesamte Laufzeit.

Modul 2

Unternehmer-Mindset

Du entwickelst ein unternehmerisches Selbstverständnis, klärst deine Rolle als Inhaber und lernst, Entscheidungen bewusster, priorisiert und unabhängiger vom operativen Tagesgeschäft zu treffen.

Modul 3

Betriebswirtschaft – Wirtschaftlichkeit & Kennzahlen

Du gewinnst Sicherheit im Umgang mit den zentralen betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deiner Apotheke, schätzt deine wirtschaftliche Situation realistisch ein und triffst fundierte Entscheidungen auf Zahlenbasis.

Modul 4

Management & Führung – Teil 1: Du als Chef

Du schärfst deine Führungsrolle als Inhaber, entwickelst Entscheidungsstärke und baust klare Verantwortungsstrukturen auf, die dir strategisches Führen statt operatives Reagieren ermöglichen.

Modul 5

Management & Führung – Teil 2: Dein Team

Du verbesserst Kommunikation und Führung im Team, förderst Verantwortungsübernahme und etablierst Strukturen, die ein stabiles Tagesgeschäft auch ohne deine ständige Anwesenheit unterstützen.

Modul 6

Branding & Marketing

Du entwickelst eine klare Positionierung für deine Apotheke, verstehst Marketing als strategisches Führungsinstrument und priorisierst Maßnahmen gezielt und strukturiert.

Modul 7

Dein Recruitingsystem

Du baust Recruiting als nachvollziehbaren, wiederholbaren Prozess auf, sprichst gezielt passende Mitarbeitende an und integrierst neue Teammitglieder nachhaltig durch ein strukturiertes Onboarding.

Modul 8

Strategische Ausrichtung – Hebel für deine Apotheke

Du bist in der Lage, auf Basis deiner erworbenen Kompetenzen zentrale strategische Entscheidungen zu treffen, diese strukturiert vorzubereiten und die langfristige Ausrichtung deiner Apotheke bewusst zu gestalten.

Dauer und zeitlicher Umfang

Eine schnellere Durchführung ist abhängig von deiner individuellen Umsetzungsgeschwindigkeit möglich.

⏳

Regelstudienzeit: 6 Monate

👥

Begleitende Live-Calls: 52 Online-Live-Calls à 45 Minuten

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Selbstlernzeit: ca. 52 Stunden

⏱️

Gesamtumfang: ca. 91 Zeitstunden

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Durchschnittlicher Zeitaufwand: ca. 2–3 Stunden pro Woche

Bestanden Stempel

Lernerfolgskontrollen und Abschluss

Dein Lernerfolg wird überprüft durch:

  • modulbezogene Multiple-Choice-Prüfungen
  • eine abschließende Abschlussprüfung

Die Bewertung erfolgt nach dem System „bestanden / nicht bestanden“.

Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du das BSU Apothekenunternehmer-Zertifikat.

Betreuung und Kommunikation

Du wirst begleitet durch:

  • regelmäßige Online-Live-Calls
  • digitale Austausch- und Kommunikationsformate
  • strukturierte Lern- und Reflexionshilfen innerhalb der Lernplattform

Die Zusammenarbeit findet ausschließlich online statt. Vor-Ort-Besuche sind nicht Bestandteil des Mentorings.

Apotheker am Laptop

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Anbieter

BSU Apothekenstrategie GmbH
Rheinpromenade 4a
40789 Monheim am Rhein

Mentoring „Apotheke auf Autopilot“

€2.000 pro Monat / zzgl. MwSt.

  • Vertragslaufzeit: 6 Monate
  • Abrechnung: monatlich
  • Teilnahmebeginn: jederzeit möglich und sinnvoll
  • Kündigung: gemäß den vertraglichen Vereinbarungen

Aufgrund des Gebietsschutzes erfolgt die Teilnahme über eine Anfrage, nicht über eine direkte Buchung. Weitere Informationen zu Preisen, Vertragsbedingungen und Widerrufsrecht erhältst du im Anmeldeprozess. Weitere Angaben zum Anbieter findest du im Impressum dieser Website.

FAQ

Häufige Fragen zum Mentoring

  • Es handelt sich um ein strukturiertes Unternehmer-Mentoring zur unternehmerischen Weiterentwicklung von Apothekeninhabern. Das Mentoring kombiniert Online-Lerninhalte, begleitende Live-Calls und Lernerfolgskontrollen.
  • Das Mentoring besteht aus acht aufeinander aufbauenden Modulen. Die Inhalte werden über eine Online-Lernplattform bereitgestellt und chronologisch freigeschaltet. Ergänzend finden regelmäßige Online-Live-Calls statt.
  • Die Regelstudienzeit beträgt 6 Monate. Eine schnellere Durchführung ist abhängig von deiner individuellen Umsetzungsgeschwindigkeit möglich.
  • Ein Start ist jederzeit möglich und sinnvoll. Das Mentoring ist so aufgebaut, dass du unabhängig vom Kalenderdatum einsteigen kannst.
  • Der durchschnittliche Zeitaufwand liegt bei etwa 2–3 Stunden pro Woche und setzt sich aus Selbstlernphasen sowie der Teilnahme an den Live-Calls zusammen.
  • Zum Einsatz kommen Video- und Textlektionen, digitale Arbeitsmaterialien, Online-Live-Calls, Austauschformate sowie automatisierte Lernerfolgskontrollen innerhalb der Lernplattform.
  • Nein. Die Zusammenarbeit findet rein online statt. Vor-Ort-Besuche sind nicht Bestandteil des Mentorings.
  • Ja. Du wirst durch regelmäßige Online-Live-Calls sowie digitale Kommunikations- und Austauschformate begleitet. Fachliche Fragen können innerhalb der vorgesehenen Formate gestellt werden.
  • Der Lernerfolg wird durch modulbezogene Multiple-Choice-Prüfungen sowie eine abschließende Abschlussprüfung überprüft. Die Auswertung erfolgt automatisiert.
  • Die Bewertung erfolgt nach dem System „bestanden / nicht bestanden“. Die Bestehensgrenzen sind innerhalb der Lernplattform einsehbar.
  • Die Teilnahme kostet 2.000 € zzgl. MwSt pro Monat bei einer Laufzeit von 6 Monaten. Die Abrechnung erfolgt monatlich.
  • Ja. Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du das BSU Apothekenunternehmer-Zertifikat.
  • Ja. Für Teilnehmende des Mentorings besteht ein Gebietsschutz, um Überschneidungen zwischen Apotheken in direkter räumlicher Nähe zu vermeiden und einen offenen Austausch zu ermöglichen.
    Aus diesem Grund ist keine direkte automatische Anmeldung möglich. Stattdessen stellst du zunächst eine Teilnahmeanfrage.
    Nach Eingang deiner Anfrage prüfen wir kurz die regionale Situation. Anschließend erhältst du eine Rückmeldung, ob eine Teilnahme möglich ist und wie der weitere Ablauf aussieht.
  • Der Gebietsschutz stellt sicher, dass Teilnehmende nicht in unmittelbarer Konkurrenz zueinander stehen.
    Um diese Qualität und Exklusivität zu gewährleisten, erfolgt der Einstieg in das Mentoring immer über eine Anfrage und eine kurze interne Prüfung.
  • Besteht kein Gebietskonflikt, erhältst du eine Bestätigung und alle weiteren Informationen zur Teilnahme.
    Sollte es bereits eine teilnehmende Apotheke in deinem Gebiet geben, informieren wir dich entsprechend transparent.

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